為進一步貫徹落實湖北交投集團、建設集團及公司文件及會議精神，引導公司全員上下保持“拼搶實”的狀態和作風,確保開門紅、開門穩、開門好，自2月下旬起，高開公司各黨支部陸續開展“錨定‘萬千百’,確?！_門紅’,奮力實現全年‘再續精彩’目標”專題主題黨日活動。

統一思想認識    深刻領會學悟透

會上，各黨支部在依次完成了奏唱國歌、重溫入黨誓詞、繳納黨費等規定環節的基礎上，集中學習了《中國共產黨章程》《中國共產黨組織工作條例》《中國共產黨紀律檢查委員會工作條例》等黨紀黨規，進一步增強了黨員干部廉潔自律意識，提高拒腐防變的自覺性。與會人員還重點學習了《中共中央關于黨的百年奮斗重大成就和歷史經驗的決議》《習近平總書記對黨的建設研究工作重要指示精神》《省委書記應勇在全省市廳級主要領導干部學習貫徹黨的十九屆六中全會精神專題研討班上的講話精神》，集中學習了湖北交投集團黨委書記、董事長龍傳華，黨委副書記、總經理盧軍在湖北交投集團奮力實現“萬千百”目標研討會上的講話精神，建設集團黨委書記、董事長黃橋連，黨委副書記、總經理劉勇在建設集團一屆五次職代會暨2022年工作會上的講話精神，進一步加深了大家的理解和認識，指明了2022年的工作方向。

錨定目標不放松  擔當作為勇爭先

在交流研討環節，支部黨員們緊緊圍繞“錨定‘萬千百’,確?！_門紅’,奮力實現全年‘再續精彩’目標”主題，結合自身思想和工作實際進行了交流討論。

在機關黨支部，公司黨委副書記、總經理桂楠則以普通黨員身份與大家進行了交流。她談到，助力實現公司十四五規劃目標，黨員要切實提升“三力”，即凝聚力、戰斗力、創造力。要堅持做到凝聚力量、團結一致，堅定不移、不折不扣地執行上級單位及公司部署的各項決策任務，著力加強公司總部內部間的橫向溝通。在當前公司改革發展的攻堅期，黨員干部要沖鋒在前，在關鍵崗位發揮出關鍵作用，要打破思維定式、行為慣式、路徑依賴，用心思考解決權責邊界上的堵點、難點、重點問題，同時要固底板、補短板，層層壓實工作責任，學會合理利用先進的管理軟件或工具手段，切實提高工作效率，優化工作流程，創造性地開展好各項工作。

在十堰項目黨支部，支部書記舒祖松認為要切實做好以下幾個方面工作：一是要認真學習思考建設集團2022年高質量發展研討會暨一季度生產調度會精神，組織好復工復產工作；二是要學習領悟公司“十四五”發展規劃藍圖，因地制宜開展營銷活動，力爭“再續精彩”；三是要以“紅色項目部”為新的起點，以超額完成目標任務為導向，謀劃新的產值增長點。

在襄隨項目黨支部，支部書記賈繼堯希望大家要確保合同范圍內的主營業務工程量圓滿完成，班子成員要提前謀劃，落實好各項工作，全力抓實抓細各項目標任務，不折不扣精準落實、務期必成，同時要牢記抓好安全生產是能完成產值任務的根本，切實做好重點工程、重點場所及協作隊伍的安全風險管控，及時勘查排除安全隱患，嚴防各類安全事故發生。會上，還針對群眾“急難愁盼”問題的解決進行了深入探討，計劃具體從文娛設施購置、黨建活動室及“陽光房”籌建等方向入手，加快項經部駐地標準化建設進程，力爭2022年在完成項目產值與豐富職工生活的“雙目標”上并駕齊驅。

在特種公司黨支部，大家紛紛表示要切實把思想和行動高度統一到湖北交投集團整體部署上來，抓住機遇，真抓實干，形成合力，把各項工作落實落細，助推公司高質量發展，以優異成績迎接黨的二十大和省第十二次黨代會勝利召開。

在鄂東項目黨支部，大家認為要認真學習領會會議及領導講話精神，在日常工作中，堅持做到工作項目化、項目清單化、清單責任化，事爭一流、唯旗是奪，不斷強化工作責任，形成工作合力，切實抓好工作落實，充分發揮紅色堡壘功能，著力實現“開門穩”“開門紅”。

圖1 主題黨日活動現場

圖2  集中學習文件精神

 圖3  會議現場

圖4 會議現場

圖5 交流探討環節